Los diferentes argumentos de los sindicatos que tienen presencia en nuestra empresa confirman los roles que cada uno tiene ante los trabajadores y trabajadoras. Están desde quienes aparecen una única vez, coincidiendo con el período electoral, para salir en la foto y captar los votos que precisan para mantenerse, hasta quienes se empecinan en la […]
COMUNICADO UGT 33-2019 ENTRADA DEN VIGOR DEL REGISTRO HORARIO DIARIO DE LA JORNADA LABORAL
Ayer 12 de mayo, entró en vigor el RD-Ley 8/2019 que viene a regular la oligatoriedad del registro horario diario de la jornada laboral de las y los trabajadores a través de la modificación del artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores
COMUNICADO UGT 32-2019 PROPUESTAS PARA EL NUEVO CONVENIO
Estimadas compañeras y compañeros, desde UGT os queremos trasladar, las propuestas que entre nuestras delegadas y delegados hemos confeccionado y que vamos a plantear a la mesa negociadora del próximo Convenio, entre otras. -GARANTÍA DE EMPLEO. Esta cl…
UGT es compromiso de futuro
Las elecciones sindicales determinarán quienes tendrán la responsabilidad de negociar el próximo CEV. UGT ha demostrado a lo largo de los años tanto su capacidad para buscar y alcanzar acuerdos como nuestro firme compromiso con los compañeros y compañeras que nos han conferido la responsabilidad de negociar en cada proceso electoral. UGT concurre a las […]
X Reunión Convenio Colectivo
La labor que desde UGT hemos realizado difundiendo la propuesta de la empresa de REDISTRIBUIR LA JORNADA PARA TENER SÓLO 2 MESES DE INTENSIVA EN VERANO EN LUGAR DE 3 A CAMBIO DE SALIR ANTES LOS VIERNES, MEDIA HORA, abriendo a una consulta a la plantilla y las respuestas recibidas han dado fruto. De las […]