Una negociación necesaria y esperada

Con la firma del II CEV,  UGT conseguía el compromiso de la empresa de revisar y actualizar el modelo de Comercial como instrumento de motivación y de desarrollo profesional de las personas trabajadoras del área, abriendo el camino para una negociación largamente esperada, puesto que en el I CEV ya se apuntaba la necesidad de abordar […]

UGT consigue la unificación de los cuadros médicos de Antares y Catalana Occidente

Dentro del compromiso obtenido por UGT para la permanente mejora de la cobertura sanitaria de las personas trabajadoras en Telefónica de España, tras la adquisición de Antares por Catalana Occidente, y el traslado de las pólizas   de Seguro de Sueldo, Dental Reembolso, Asistencia Sanitaria Colectivos (Básica + Dental Franquiciado), Invalidez Parcial Accidentes y la Temporal […]

CALENDARIO LABORAL ORANGE 2021

UGT transmitió a RRHH y a toda la plantilla su propuesta en el mes de Octubre como podéis ver aquí: Propuesta entregada a RRHH el 19 de Octubre: (Escrito a RRLL Calendario Laboral 2021) Resumen comunicado a la plantilla: (VER) Email enviado a RRLL con la propuesta (omitimos algunos nombres): Os adjuntamos los calendarios de […]

UGT exige a las empresas digitalizarse sin recurrir a los despidos

Los diferentes mensajes de patronales, empresarios y organismos públicos a lo largo de esta pandemia, afirmando que la crisis sanitaria aceleraría la digitalización y la recualificación de la fuerza de trabajo, siguen chocando con un estrato empresarial impermeable al cambio y únicamente preocupado por conseguir más facilidades para el despido. Los primeros estudios que se […]

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