Para UGT la prestación laboral debe estar revestida siempre de las máximas medidas de seguridad y protección mediante los oportunos mecanismos de protección y de sistemas de prevención, que deben estar en perpetua revisión y actualización en defensa de la salud física y psíquica de las personas trabajadoras. Se trata por tanto de una labor […]
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FC de TME: el fracaso judicial de los minoritarios cercena la posibilidad de lograr el referente a dentro de convenio
La imprudencia y la incapacidad de los sindicatos minoritarios (en concreto, CGT y Sumados) ha arrinconado cualquier posibilidad legal de conseguir el referente a dentro del convenio para el personal de TME fuera de convenio, como consecuencia de sus fracasos judiciales. Hagamos memoria: en 2018, un refrito de expulsados de CCOO, STC y SIME, agrupado […]
Nuevo modelo Comercial: sigue siendo insuficiente
By admin on 21 enero, 2021 in Telefónica CEV, Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones
La empresa ha presentado una nueva propuesta para la remodelación de la carrera comercial que contempla algunas de las exigencias de UGT, como la modificación de los porcentajes exigidos para las evoluciones e involuciones, la inclusión de salvaguardas para evitar las involuciones y favorecer las evoluciones, la supresión del HeadCount o numerus clausus y la […]
XXIII Comisión de Seguimiento COVID-19. Prórroga medidas de flexibilidad todo el mes de febrero
By admin on 20 enero, 2021 in Telefónica CEV, Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones
El impulso y liderazgo que UGT ha venido manteniendo desde el inicio de esta situación de pandemia, que propició la creación de la Comisión de Seguimiento de la Covid-19 ya en el mes de abril de 2020, nos ha permitido llegar de forma ágil a acuerdos que han modulado las medidas necesarias en cada momento […]
Nuevo modelo Comercial: Insuficiente
By admin on 14 enero, 2021 in Telefónica CEV, Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones
La empresa ha entregado una propuesta para la remodelación de la carrera comercial en el que coincide con UGT en la valoración del proceso de transformación que el área de comercial está experimentando como consecuencia de los cambios técnicos y tecnológicos, asumiendo por fin la necesidad de reformular el modelo de comercial para facilitar una compensación adecuada y un reconocimiento profesional […]