El área de RED con el argumento de reducir el número de guardias/intervenciones por técnico está poniendo en marcha un proyecto de unificar Zonas y separar las guardias por Tecnología (Ericsson-Huawei). Ya avisamos a finales de 2017 a RRHH de que se estaba gestando una medida así, y alertábamos de varios aspectos preocupantes que podrían […]
Archive | Orange España
Nuevo modelo organizativo
La empresa nos convocó a una reunión el 16 de Abril para informarnos de las ideas y proyectos que tienen para el futuro. Algunas de las cuales son aceptaciones expresas de los planteamientosy propuestas de UGT desde 2009 y que han ido recopilando en los últimos meses en una especie de “catálogo” de medidas. Aunque […]
Alianza mundial orange
La Federación Sindical Internacional UNI, a la que pertenece UGT, consiguió hace varios años que el Grupo Orange reconociera su capacidad de negociar acuerdos a nivel internacional. De esta manera, mientras cada sindicato tiene capacidad de negociación en su país, nos organizamos en UNI para negociar directamente con el Grupo asuntos transnacionales. Con este espíritu […]
Objetivos y política variable
Lo que estamos viviendo en materia de objetivos es muy preocupante. Que esta empresa regale casi un 10% más en la valoración de objetivos de Cía a Directores y Managers en detrimento de la inmensa mayoría de los trabajadores y trabajadoras que objetivamente contribuyen en mayor proporción a conseguir esos resultados es de vergüenza. Orange […]
Permisos retribuidos
La empresa ha aceptado la petición de UGT del pasado mes de Marzo, y aplicará la sentencia del Supremo en materia del inicio de disfrute de los permisos retribuidos. Los permisos de nacimiento, fallecimiento y matrimonio recogidos en Convenio ya se están computando el primer día LABORABLE. Si es cierto que queda algún detalle por […]